Civil szervezeteknek
Havasi Ferenc vagyok. Egyéni és team coachinggal, illetve Ultrarövid terápiás konzultációval foglalkozom. A szabad kapacitásom erejéig örömmel ajánlom fel díjmentesen (pro bono) a szolgálataimat civil szervezetek munkatársai és önkéntesei számára.
Jellemzően milyen problémán tud segíteni egy konzultáció?
- Céltalanság érzése, motivációhiány
- Kiéleződő vagy rejtett konfliktusok
- Bizonytalan légkör, jövőkép kezelése
- Kudarcok megélése
- Időbeosztási nehézségek
- Magányosság érzése
- Vezetői problémák
- Unalom érzése
Milyen képzettségi hátterem van?
Önismerettel mintegy húsz éve foglalkozom napi rendszerességgel. Ebben egy civil szervezetnek, az Új Akropolisz Közhasznú Kulturális Egyesületnek is sokat köszönhetek. Az egyesület szegedi részlegét önkéntes alapon 2015 óta vezetem, és egy kb. 20 fős önkéntes csapat heti szintű tanulási, motivációs kérdéseiben szerzek azóta is folyamatosan tapasztalatokat.
A másik szakmai hátterem az informatika, amiből a Szegedi Tudományegyetemen PhD (doktori) fokozatot is szereztem, és húsz éven át egy 20-30 fős fejlesztő csapatot vezettem.
Konzultációs technikákkal 2020 óta foglalkozom aktívan:
- Az Ultrarövid terápiás konzultációt személyesen a módszer kidolgozójától, Dr. Buda Lászlótól tanultam és azóta is járok hozzá továbbképzésre, szupervízióra.
- A coachingot az Antener live és bussiness coach képzésén tanultam és tanulom, teamcoachingot pedig a Solutionsurfersnél tervezek hamarosan tanulni.
Miért díjmentesen kínálom a konzultációkat a civil szervezeteknek?
Két ok miatt:
- jószolgálat: én magam is sokat kaptam a civil szervezetektől és látom azt is, hogy sokan nehéz helyzetben vannak, én pedig talán ezzel tudok segíteni, ami, ha sikerül, önmagában is öröm számomra
- tapasztalatszerzés: konzultációs módszerekkel 2020 óta foglalkozom, így még “fiatalnak” érzem magam ezen a területen, ezért számomra a tapasztalatszerzés önmagában is különösen nagy érték
Hogyan kezdjük az együttműködést?
Beszéljünk meg egy személyes vagy online találkozót, hogy kicsit megismerjük egymást és az aktuális helyzetet, és fel tudjam mérni, hogy az általam ismert módszerekkel van-e esélyem érdemben segíteni, vagy sem, és ha igen, akkor milyen formában.
Fontos szempont még számomra az ügy iránti elkötelezettség: ha belekezdünk, a magam részéről díjmentesen és teljes elkötelezettséggel veszek részt a folyamatban, amihez legalább egy alapszintű, a saját kitűzött cél iránti elkötelezettség a másik féltől is szükséges.
Üzenet
